Linc

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En cours

50K€

50K€

Montant investi

50K€

50K€

Valeur théorique

description

Linc is the payroll software built with and for payroll managers, combining traceability and audit for demanding accounting firms.

catégories

Software

HR

Date de création

Fondé en 2024.

Co-investisseurS

TBA

EN savoir plus

Les fondateurs

Baptiste Le Bihan

CEO

Former Sales Director France at PayFit, where he managed a team of 60+ people. 9 years in payroll. ESSCA.

Thomas de Priestere

CPO

Former Head of Payroll Expertise & Client Training at PayFit, overseeing a team of 50 payroll experts. Previously implemented DSN at Sage. 14 years in payroll. IGS-RH.

Pourquoi ont-ils
lancé la société ?

Baptiste et Thomas se sont rencontrés chez PayFit, où ils ont passé des années au contact des gestionnaires de paie et des cabinets expertise comptable.

Leur constat : des professionnels compétents, prisonniers de logiciels opaques qui calculent sans expliquer, qui forcent à valider sans pouvoir vérifier.

Face à un marché de plus de 20 000 cabinets d'expertise comptable (dont la moitié font de la paie) ils ont vu l'opportunité de créer un logiciel pensé de l'intérieur : traçabilité totale des calculs, audit mensuel et migration possible à n'importe quel mois de l'année.

Pourquoi nous Avons
investi ?

Les fondateurs incarnent un founder-market fit rare : l'un a piloté la distribution de PayFit à l'échelle, l'autre en a bâti l'expertise métier. Ensemble, ils connaissent chaque friction du secteur de l'intérieur.

L'exécution est déjà remarquable : cabinets migrés en quelques mois, beaucoup acquis par bouche-à-oreille, des dossiers qui s'accumulent chaque mois.

Le timing de marché est idéal : une hausse tarifaire et une vague de migration historique. Linc se positionne comme l'alternative la plus crédible pour des cabinets qui ne veulent plus d'une boîte noire.

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L’impact du marketing chez les startups.

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